ЗА НАС | ИЗПРАТИ ОБЯВА | ЗА РЕКЛАМА | ИЗПРАТИ НОВИНА | ЕТИЧЕН КОДЕКС | ПОЛИТИКА НА БИСКВИТКИТЕ | ПОЛИТИКА ЗА ПОВЕРИТЕЛНОСТ | СЛЕДВАЙТЕ НИ:                   

Минималната заплата става 50% от брутната средна от догодина

Минималната работна заплата ще се определя на база на 50% от средната заплата за последните 12 месеца, които включват последните две тримесечия от изминалата и първите две от настоящата година, като размерът за минималното възнаграждение за следващата година трябва да бъде определено от Министерски съвет до 1 септември от съответната година. Този механизъм за определяне на нивата на МРЗ бе приет от народните представители в предпоследния ден от живота на 48-я парламент.

В крайна сметка отпадна първоначалният вариант, записан в предложението на ГЕРБ и подкрепен първоначално, поне отчасти от „Продължаваме промяната“ в ресорната социална комисия – да се определя „брутната минимална работна заплата“ като 50% от средната брутна средна работна заплата за изминалите 12 месеца. Първоначалното предложение на ПП бе сходно, като само бе различен срокът – МРЗ да се изчислява на база 50% от средната заплата за последните 2 тримесечия. БСП предлага пък минималната заплата да се изчислява като половината от брутната средна, което ще означава нива от около 850 лева. Социалистите искат и промените да влязат в сила още от 1 юли тази година, а не от догодина, както предвижда законопроектът на ГЕРБ.

Редакционните промени предложи Деница Сачева от ГЕРБ – да отпадне думата „брутна“ пред минимална и средна работна заплата. Така МРЗ би трябвало се определя на база нетното средно заплащане, като ще се определя от Министерски съвет до 1 септември всяка година. Промените следва да влязат в сила от 1 януари 2024 година. „С всичките си над 40 искания досега настоявахте да се гледа законопроектът на ГЕРБ, защото единствено той е одобрен от комисия“, обърна се към БСП Сачева.

В крайна сметка работна група, съставена от представители на всички парламентарни формации, се събра с цел постигане на компромисен вариант. И той бе следният – минималната работна заплата да се определя до 1 септември въз основа на нивата на средната брутна заплата за период от 12 месеца, включващи половината от изминалата и половината от текущата година. Единственото разминаване бе в следното – БСП и „Възраждане“ настояваха в закона да бъде записано – „размер не по-малък“, което да даде възможност и за по-големи увеличения, докато останалите партии подкрепиха да бъде изрично записано „50% от средната брутна работна заплата“. В крайна сметка предложението на социалистите не бе прието, а зелена светлина бе дадено за второто с 177 гласа „за“, 37 „въздържали се“ и 55 „против“, дошли от БСП и „Възраждане“.



NS1.bg: Лидер във VPS хостинг технологиите

Следете най-актуалното от деня
и на страниците ни във facebook!
Нови пазар - news 60 тият град
Уебсайтът Нови пазар NEWS е независима, регионална платформа за новини, която отразява всичко актуално от деня и съдържа текстови, графични и видео материали от сайтове, които не са негово притежание. В тази връзка www.novipazar.eu няма контрол и не носи отговорност за съдържанието, правата или практиките на уебсайтове, които не притежава. www.novipazar.eu не носи отговорност за съдържанието на коментарите под публикациите, като си запазва правото да ограничава или блокира такива с нецензурно или обидно съдържание.

Споделете тази статия в социалните мрежи:

НАПРАВЕТЕ КОМЕНТАР

ЗА НАС | ИЗПРАТИ ОБЯВА | ЗА РЕКЛАМА | ИЗПРАТИ НОВИНА | ЕТИЧЕН КОДЕКС | ПОЛИТИКА НА БИСКВИТКИТЕ | ПОЛИТИКА ЗА ПОВЕРИТЕЛНОСТ | СЛЕДВАЙТЕ НИ:                   
Нови пазар - NEWS | www.novipazar.eu | Email: novi.pazar.news@gmail.com | 16.11.2011 | Всички права запазени